LES CHIFFRES CLÉS
Basés sur l'analyse de mes tableaux
de bords, ils révèlent les grandes
lignes de mon activité.
ENQUÊTES DE SATISFACTION A CHAUD
A la fin de chaque formation les stagiaires renseignent
leur satisfaction globale ce qui me permet d'afficher des
critères de performance concrets.
SATISFACTION STAGIAIRES (sur xx stagiaires)
Communication avant la formation | - / 5 |
Organisation de la formation | - / 5 |
Contenu de la formation | - / 5 |
Animation de la formation | - / 5 |
Support de la formation | - / 5 |
Structure de la formation | - / 5 |
Satisfaction Globale | - / 5 |
CHIFFRES CLÉS
Nombre de stagiaires : | à venir |
Total heures de formation : | à venir |
Durée moyenne de formation : | à venir |
Thématiques les + demandées :
1. à venir
2. à venir
3. à venir
BILANS DE COMPÉTENCES
Nombre de bénéficiaires en début de bilan de compétences : | a venir |
Nombre de bénéficiaires en fin de bilan de compétences : | a venir |
Nombre d'enquêtes métier réalisées auprès de professionnels : | a venir |
Nombre d'entretien de suivi à 6 mois réalisés : | a venir |
Structure de la formation : | a venir |
Satisfaction Globale : | a venir |